A Nova Realidade do Trabalho no Brasil: o que é o Contrato Intermitente e por que ele preocupa?
O contrato intermitente, criado pela Reforma Trabalhista de 2017, permite que trabalhadores sejam convocados para trabalhar apenas em dias ou horas específicas, sem garantia de uma jornada fixa e com remuneração proporcional. Embora a proposta visasse aumentar a flexibilidade e a geração de empregos, especialistas apontam que essa modalidade tem levado à precarização do trabalho, deixando os trabalhadores em situação de insegurança financeira e com direitos enfraquecidos. A promessa de empregos dignos não se concretizou, resultando em vínculos frágeis e condições de vida instáveis. O debate sobre o trabalho intermitente é crucial para definir um mercado que priorize direitos e dignidade para os trabalhadores.
Ler artigo